月初离职公司会交社保吗？

一、月初离职公司会交社保吗？

月初离职，当月的社保单位还需要缴纳。

首先，月初离职，就说明这个月你在公司工作了的，为公司创造了经济效益。

其次，职工只要在职一天，公司就应该支付劳动者报酬并且为其购买社保。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

最后，月初离职，用人单位不为劳动者缴纳社保的，劳动者可向仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金。

二、当月离职在几号后还得交这月公积金？

要看你们每月工资结算到多少号，一般15号以后离职，是要交这个月公积金缴的！

三、济南个人交养老保险这月交多少？

济南个人交养老保险:2021年个人缴纳的养老保险在702元到1170元之间自由选择。月缴费基数由参保人员在上年度社平工资(5850元)的60%—100%之间自行确定，缴费比例为20%。

四、8月初离职8月份还交社保吗？

离职当月社保的缴纳问题，法律没有明确规定。一般是劳动者与用人单位协商解决。这个问题涉及好几关联问题，第一个问题，就是用人单位的当月发工资日。

第二个问题，就是用人单位的会计月度，一般单位的会计月度是上个月26日至当月25日；也有的企业会计月度为当月1日至当月月底。

第三个问题，所在地社保缴纳时间问题；有的地方社保局规定每月15日前为办理社保缴纳事项。

第四个问题，企业管理制度的问题。

五、员工月初离职，当月保险该如何办理?单位还要给交吗？

如果当月已经交了保险，就按应发工资-保险个人部分扣的余额发给员工； 如果社保接受公司提供的相关证明，给予当月社保退费，那就不应该扣除员工的社保了。

六、10月份离职11月份保险怎么交？

10月份离职，11月份保险如果有新单位可以给交，如果临时还未找到新的工作单位，只能自己去社保局去缴纳，要不然的话可能会断交。

七、公司交养老保险离职后怎么办？

离职了你的养老保险就断交了，你可以下个工作继续续交，不会清零会继续累积年限达到15年退休后就可以领养老金，如果没有达到15年达到退休年龄后可以一次性申请领出个人所交部分养老保险。

八、公司离职后商业保险自己可以续交？

公司离职后，商业保险本来就是自己续交。

购买商业保险是可以续交的，因为公司购买，前期公司给予经济补偿，算是公司福利，如果是离职，那就得自己缴纳了！这样续交确实比较辛苦，不过既然是离职了，公司肯定不会代交了！

商业保险和社会保险不同，社保是国家信誉支持下的保险，商业保险是基于商业盈利为目的的保险！

九、12月初离职公司会缴纳12月份社保吗？

不会的。

只有工作到当月的15号之后，公司才会帮你缴纳社保的，没工作到15号，那这个月的社保就不会缴纳了，你可以让你下一家公司帮你缴，你出点钱也可以。

社保千万不能断了。很多地方买房，如果没有连续的社保的话，可能都不可以，这个对员工还是很重要的。

十、7月15号离职,公司还给交社保吗？

15号离职，一般情况下公司有义务给缴当月社保。 按照国家的相关规定，如果个人在上班领取当月的劳动报酬，也就是工资，就应该缴纳相应的社保，没有表明关于发工资周期的问题。

但是不同的公司有不同的规定，一些公司可能规定15日离职不会缴纳当月的社保，所以具体的情况还要看公司的相关规定。 根据《社会保险法》第58条规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

《劳动法》也规定，当月的工资还是由原单位支付，那么在那里上班领取的当月的劳动报酬就应该相应的缴纳社保。